岗位职责:
1、按客户计划和程序开展产品推广,提供客户解决方案;
2、公司营销策略、计划的拟定、实施和改进用以及销售目标的达成;
3、负责市场调研、市场分析工作;收集信息,掌握行业动态,推广公司新产品及改进优化现有产品;
4、负责销售团队的打造,优化部门内部结构,加强内部人员的技能培训工作;
5、扩大、维护客户群体,完成区域销售目标及市场拓展计划;
6、其他工作。
岗位要求:
1、具有电子行业经验者优先;
2、良好的沟通能力;
3、好的责任心及客户服务意识;
4、有较强的策略思考和逻辑思维能力,有敏锐的市场洞察力,能做出高质量决策。
岗位职责:
1、负责客户的拓展,完成公司下达的销售任务;
2、建立客户档案,整理各项销售资料;
3、积极主动与目标客户沟通,获取信息,引导需求;
4、与客户建立起良好的关系;
5、关注客户新项目信息、行业信息、竞争对手信息等;
6、其他工作。
岗位要求:
1、执行力强,对销售工作有激情,对个人目标清晰明确;
2、性格外向,善于主动沟通;
3、有较强的心理素质及新产品学习能力;
4、大专(含)以上学历,一年以上工作经验,优秀应届毕业生亦可;
5、有电子类行业经验优先。
岗位职责:
1、根据部门年度目标,带领团队各采购员落实完成各项指标;
2、 负责公司采购订单的交期及时跟踪交付﹑调整;
3、 负责采购部门工作职能,做好工作分配;
4、年度Cost Down资料整合准备的谈判与参与;
5、 确保采购员按与签订的供应商采购合同及协议实施采购计划,确保交期与品质;
6、供应商交期L/T缩短和付款周期延长谈判的资料准备和参与;
7、落实监督每月对帐及次月的资金运作情况的预算提供;
8、根据业务的发展需要开发新产品及新供应商并纳入管理;
9、遵守采购制度及采购流程并督导实施,杜绝不良行为的产生;
10、调查分析、总结市场变化情况及行业规律,及时的调整采购计划;
11、 及时协助客服处理供应商交期及质量问题;
12、监督和参与产品业务洽谈,支持新项目所需如样品、报价的提供;
13、给予采购员相应的培训,以提升采购员的相关基本技能;
14、完成上级交办的其他任务。
任职资格
1、大专以上学历,电子相关专业优先;
2、5年以上采购工作经验,有电子产品采购经验优先;
3、有条理性,沟通能力强。